STX七家公司职工安置方案

      STX建设(乐天堂fun88手机)有限公司、STX(乐天堂fun88手机)商务有限公司、STX(乐天堂fun88手机)乐天堂娱乐技术有限公司、STX(乐天堂fun88手机)投资有限公司、乐天堂fun88手机思特斯建筑工程设计有限公司、FUN88乐天堂精工(乐天堂fun88手机)有限公司、FUN88乐天堂(乐天堂fun88手机)物流有限公司等七家公司(以下统称“STX七家公司” ,分别简称“STX建设”、“STX商务”、“STX乐天堂娱乐”、“STX投资”、“思特斯”、“FUN88乐天堂精工”、“FUN88乐天堂物流”),2015年12月向乐天堂fun88手机中院申请破产,2015年12月20日乐天堂fun88手机中院依法作出《民事裁定书》【(2015)大民三破字第00003-1/00004-1/00005-1/00006-1/00007-1/00008-1/00009-1号】受理了STX七家公司的破产清算申请,2016年3月31日,乐天堂fun88手机中院作出《民事裁定书》【(2015)大民三破字第00003-2/00004-2/00005-2/00006-2/00007-2 /00008-2/00009-2号】,裁定宣告STX七家公司破产清算。

      2015年12月21日乐天堂fun88手机中院依法指定北京市京都律师事务所乐天堂fun88手机分所为STX七家公司的破产管理人,为保证破产清算工作顺利进行,根据《中华人民共和国企业破产法》(以下简称“《企业破产法》”)、《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称“《劳动合同法》”)等法律规定,结合STX七家公司的实际情况,本着保障职工合法权益、妥善安置职工、维护社会稳定的原则,本管理人特制定本方案。

北京市京都律师事务所乐天堂fun88手机分所  STX建设(乐天堂fun88手机)有限公司等七家破产管理人     2016年3月31日 

      一、 STX七家公司职工的基本情况

      经管理人审核,截止2016年3月30日,STX七家公司共欠付职工债权人数1888人,本次需要办理终止劳动合同人数1343人,具体详见下表:

公司 需终止劳动合同人数 欠付职工债权人数
STX建设 451 679
STX商务 73 79
STX乐天堂娱乐 29 77
STX投资 0 0
思特斯 7 18
FUN88乐天堂精工 485 632
FUN88乐天堂物流 298 403
总计 1343 1888

      二、 STX七家公司职工终止劳动合同的法律依据

      本次STX七家公司职工终止劳动合同的原因是STX七家公司被法院依法宣告破产,根据《劳动合同法》第四十四条规定:“有下列情形之一的,劳动合同终止: ……(四)用人单位被依法宣告破产的……”, 因此,STX七家公司被宣告破产是职工“劳动合同终止”的法定事由。


      三、 STX七家公司职工终止劳动合同的截止时间

      根据《劳动合同法》第四十四条规定,乐天堂fun88手机市中级人民法院2016年3月31日裁定宣告STX七家公司破产的时间即为职工的终止劳动合同的截止时间。为了职工明确劳动合同终止的相关问题,管理人在公布本方案的同时还将在《乐天堂fun88手机日报》发布《通知》告知终止劳动合同的问题。


      四、 STX七家公司被终止劳动合同职工的经济补偿办法

      STX七家公司被终止劳动合同职工的经济补偿办法,按照《劳动合同法》第四十六条、第四十七条、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十七条规定的方法和标准,由STX七家公司各自向被终止劳动合同的职工支付经济补偿金。但在本方案公布前已主动与STX七家公司解除劳动合同的职工,依法不予支付经济补偿金。

      (一)STX七家公司向被终止劳动合同职工支付经济补偿金的具体标准为:职工无论其是否在2008年1月1日以前入职的,经济补偿金:均从 2008年1月1日起计算工作年限,按每满一年支付一个月工资的标准计算经济补偿金;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,按六个月计算,补偿半个月工资。此处“月工资”是指被终止劳动合同的职工,按照2016年3月前十二个月(即2015年4月至2016年3月期间)计算的月平均工资。

      (二)关于被终止劳动合同职工的经济补偿金的具体金额,管理人已经调查并予以公示,在2016年3月15日至3月20日期间接待职工现场异议后,对计算有误的予以更正。职工于2016年3月31日以后登陆STX官网查询到的即为管理人最终确认的数据;对于管理人没有更正的异议,即视为管理人对该异议不予确认,职工可以向人民法院提起诉讼。

      (三)关于被终止劳动合同职工经济补偿金的支付顺位和支付时间,根据《企业破产法》第一百一十三条的规定,被终止劳动合同职工的经济补偿金从STX七家公司破产财产中优先支付。


      五、 STX七家公司被终止劳动合同人员的职工债权和社会保险费用的处理

      关于STX七家公司欠付的被终止劳动合同职工的职工债权,包括《企业破产法》第四十八条规定的“工资和医疗、伤残补助、抚恤费用”等,处理方案(包括公示时间、支付顺位及支付时间)与本方案第四条“被终止劳动合同职工的经济补偿办法”的内容相同。

      关于STX七家公司欠缴的社会保险费用,包括应当划入职工社保账户的基本养老保险、基本医疗保险费用以及其他社会保险费用,经管理人积极努力,将于近期由第三方垫资机构提供资金予以先行垫付,以便被终止劳动合同职工及时享受社保待遇,维护被终止劳动合同职工合法权益。


      六、 其他事项

      关于STX七家公司职工安置工作所需各项手续,请访问www.stxdalian.com,并参阅 《STX七家公司职工安置手续办理指南》 。

      本方案由STX七家公司管理人负责解释。


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